Op voorstel van de rechter is overeengekomen dat een mediator zal bekijken of er nog en op welke manier mogelijkheden zijn om samen door te gaan. Deze door de rechter aangestelde mediator kost het COC niets. Wat betekent dit?<\/p>\n
De ontslagaanvraag blijft gehandhaafd, maar wordt aangehouden tot uiterlijk 15 oktober a.s. In die tijd wordt gekeken of COC Nederland en mevrouw Wubbels er samen uit komen of als dat niet het geval is of dan een oplossing in der minne mogelijk is. Immers ook mevrouw Wubbels heeft aangegeven het belang van het COC na te streven. Mevrouw Wubbels zal op 2 augustus a.s. weer aan het werk gaan. <\/p>\n
Blijven partijen het oneens, dan zal, zo heeft de rechter aangegeven, de arbeidsovereenkomst worden ontbonden en zal COC Nederland (zoals ook gemeld op de BAV van 15 mei jl.) een afkoopsom moeten voldoen.<\/p>\n
In het licht van de uitspraak van de rechter zal het bestuur zich het komend weekend beraden en uiterlijk maandag 19 juli a.s. met een brief komen aan de verenigingen.<\/p>\n
Het bestuur van COC Nederland<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Donderdagmiddag 15 juli 2004 was de zitting voor de kantonrechter te Amsterdam over de ontslagaanvraag van mevrouw Wubbels.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"class_list":["post-233","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","type-nieuws","theme_tag-jouw-belangen"],"acf":[],"yoast_head":"\n